Politiques et procédures comptables et financières

Pourquoi participer ?

Les politiques et procédures comptables et financières constituent le moyen le plus efficace de mettre en œuvre des outils de contrôle interne performants à l’échelle de l’entreprise.

Elles font partie intégrante de chaque cycle d’activité :
cycle d’achat et de paiement, stocks et production, RH et paie, immobilisations et capitalisation des coûts, et cycle de vente et
encaissement.
De plus, les politiques et procédures comptables et financières sont essentielles pour permettre au conseil d’administration et à la direction générale de communiquer les limites et les pouvoirs conférés aux différents responsables et employés de l’organisation.

En outre, leur utilisation s’étend également à l’organisation du reporting financier et à la conformité aux exigences des organismes de réglementation externes.

Dans ce cours, les participants seront encouragés à adopter une approche fondée sur les risques,

un contrôle adapté, et à rédiger et mettre en œuvre des politiques et procédures opérationnelles. Ils apprendront à répartir les tâches entre différents membres du personnel en fonction d’une répartition appropriée des responsabilités et à utiliser des logiciels pour mettre en œuvre efficacement les contrôles. Le cours couvre également des exemples d’états financiers préparés conformément aux normes internationales d’information financière (IFRS).

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Description

Pourquoi participer ?

Les politiques et procédures comptables et financières constituent le moyen le plus efficace de mettre en œuvre des outils de contrôle interne performants à l’échelle de l’entreprise.

Elles font partie intégrante de chaque cycle d’activité :
cycle d’achat et de paiement, stocks et production, RH et paie, immobilisations et capitalisation des coûts, et cycle de vente et
encaissement.
De plus, les politiques et procédures comptables et financières sont essentielles pour permettre au conseil d’administration et à la direction générale de communiquer les limites et les pouvoirs conférés aux différents responsables et employés de l’organisation.

En outre, leur utilisation s’étend également à l’organisation du reporting financier et à la conformité aux exigences des organismes de réglementation externes.

Dans ce cours, les participants seront encouragés à adopter une approche fondée sur les risques,

un contrôle adapté, et à rédiger et mettre en œuvre des politiques et procédures opérationnelles. Ils apprendront à répartir les tâches entre différents membres du personnel en fonction d’une répartition appropriée des responsabilités et à utiliser des logiciels pour mettre en œuvre efficacement les contrôles. Le cours couvre également des exemples d’états financiers préparés conformément aux normes internationales d’information financière (IFRS).

Public cible :

Professionnels de la comptabilité et de la finance.

Compétences visées :

Concevoir des politiques et des procédures ; comprendre les cycles d’activité ; appliquer les politiques financières ; préparer des procédures comptables ; répartir les tâches des employés ; mettre en œuvre des contrôles internes ; développer des systèmes comptables ; se conformer aux normes internationales d’information financière (IFRS).

Méthodologie du cours

Ce cours utilise les explications d’un expert du domaine sur la manière de rédiger des politiques et des procédures et sur les éléments à y inclure.

Les participants seront invités à rédiger des politiques et des procédures pour différents cycles d’activité, en vue de l’établissement de rapports financiers conformes aux normes IFRS.

Objectifs du cours

À la fin du cours, les participants seront capables de :

Concevoir et produire un modèle de manuel de comptabilité et de finance
Planifier les ressources nécessaires au service
Appliquer les concepts comptables et les normes internationales d’information financière

Définir le plan comptable en détail en fonction du modèle d’entreprise

Créer des politiques et des procédures complètes pour rationaliser la comptabilité des immobilisations

Élaborer des politiques et des processus pour les actifs et passifs courants

Formuler les exigences de reporting conformément aux normes internationales d’information financière

Details de la formation:

Conception du manuel de comptabilité et de finance

Objectif et organisation du manuel
Autorités et responsabilités financières
Organigramme des processus : Icônes de base
Création du service comptable
Planification de la production de rapports
Planification des ressources humaines et des logiciels (HRVSS)
Concepts comptables et leurs applications
Hypothèses comptables fondamentales
Comptabilité d’exercice et comptabilité de caisse
Principe de continuité d’exploitation
Système et fiabilité des mesures
Concepts d’actifs, de passifs, de produits et de charges
Plan comptable
Création d’un plan comptable
Comptes et centres de coûts
Structure du système
Différences de change
Concepts et traitements des charges constatées d’avance et des charges à payer
Immobilisations à long terme
Coûts d’immobilisations
Amortissement, dépréciation et épuisement
Dépréciation des actifs
Cession Actifs
Passifs

Réception des factures et des stocks
Charges à payer
Dividendes à payer
Traitement des ordres de paiement
Gestion de la production et des stocks
Enregistrement des coûts de production
Transferts de matériel entre services
Livraison des produits finis
Politiques relatives aux comptes clients
Approbation des clients
Garanties bancaires ou autres
Enregistrement des factures
Encaissements
Provision pour créances douteuses
Autres politiques comptables
Notes de débit et de crédit
Enregistrement et déclaration de la paie
Provisionnement
Politiques budgétaires essentielles
Processus d’établissement des états financiers
Analyse financière